В Жамбылской области успешно реализуются программы по трудоустройству населения.

Марина ТЕМИНА

В пресс-центре «Региональной службы коммуникаций» прошла встреча руководителя управления координации занятости и социальных программ акимата Жамбылской области Талгата Нурымбетова с журналистами региональных СМИ. В ходе общения спикер сообщил такую информацию:

-Одним из основных направлений управления координации занятости и социальных программ акимата Жамбылской области является реализация «Государственной программы развития продуктивной занятости и массового предпринимательства на 2017-2021 годы «Енбек».

В рамках программы «Еңбек» на 2019 год выделено всего 11,6 млрд. тенге, в том числе из республиканского бюджета – 7,4 млрд. тенге, из местного бюджета – 4,2 млрд. тенге.

На 1 сентября 2019 года активными мерами занятости охвачено 22906 человек, в том числе трудоустроено на вакантные рабочие места 3081 человек, на социальные рабочие места направлено — 1440 человек, на молодежную практику – 2108 выпускников, привлечено на оплачиваемые общественные работы 4609 безработных, 1208 человек направлены на обучение основам предпринимательтсва по проекту «Бастау Бизнес», по проекту «Жас кәсіпкер» направлено на обучение 575 человек, 597 человек получили микрокредиты (в том числе 50 человек получили микрокредиты в городах из средств прошлого года), 446 человек получили гранты.

В рамках 1-го направления Программы «обеспечение участников Программы техническим и профессиональным образованием и краткосрочным профессиональным обучением» в 2019 году выделено 1655,5 млн. тенге на обучение 3883 человек.

В том числе на профессиональную подготовку 770 человек выделено 1108,7 млн. тенге (с учетом продолжающих обучение с прошлого года), 1 сентября т.г. на профподготовку будет направлено 770 человек.

На краткосрочные курсы профобучения 3113 человек выделено 546,8 млн. тенге. Решением региональной комиссии распределены места в разрезе специальностей краткосрочного обучения по организациям образования, включенных в Реестр, установлена стоимость обучения. Обучение будет проводиться по 38 специальностям на базе 37 организаций образования (11 колледжей, 24 учебных центра, 2 вуза). На 1 сентября на краткосрочное обучение направлено 3081 человек. Из завершивших обучение 1755 человек трудоустроены — 464 (26,4%). До конца года планируется трудоустроить не менее 60 процентов завершивших обучение.

По второму направлению Программы для охвата 5284 человек (на микрокредиты – 1301 человек, обучение основам предпринимательства – 1200 человек, на гранты – 983 человека) выделено 7372,7 млн.тенге (микрокредитование – 6147,6 млн.тенге, гарантирование микрокредитования – 303,9 млн.тенге, субсидирование — 31,7 млн.тенге, на гранты – 889,5 млн.тенге).

В рамках данного направления участники сначала через Палату предпринимателей проходят обучение основам предпринимательства. В 2019 году запланировано обучить основам предпринимательства по проекту «Бастау Бизнес» 1200 человек, с начала года 1208 человек направлены на обучение, из которых 1054 завершили обучение, в том числе 137 получили микрокредиты, 75 человек получили гранты. Кроме этого, по проекту «Жас кәсіпкер» на обучение направлено 575 человек, завершили обучение 266 человек, из которых получили гранты- 98.

На микрокредитование в сельских населенных пунктах и городах предусмотрено всего 6147,6 млн.тенге на 1301 человек (село -1211 человек на 5111,0 млн.тенге, в городах — 90 человек на 1036,6 млн.тенге).

На 1 сентября текущего года 538 человек из сельской местности получили микрокредиты на общую сумму 2905,0 млн. тенге.

На гарантирование микрокредитов на селе предусмотрено — 215,6 млн. тенге и на субсидирование предусмотрено — 31,7 млн. тенге.

Наряду с этим, на микрокредитование в городах на 90 человек предусмотрено 1036,6 млн. тенге. Кредитные средства распределены между банками второго уровня. На 1 сентября 59 человек получили микрокредиты на 770,9 млн.тенге (из средств текущего года 9 человек на 113,9 млн. тенге, 33 человека за счет средств прошлого года на 657,0 млн. тенге).

На гарантирование микрокредитов в городах выделено – 88,3 млн. тенге.

В рамках данного направления 1783 чел. получат гранты на сумму 889,5 млн.тенге (в том числе рамках Года молодежи по 200 МРП 329 грантов на сумму 166,1 млн.тенге для молодежи и на 611 грантов на сумму 308,5 млн.тенге для многодетных малообеспеченных семей, по 100 МРП 43 грантов на сумму 10,9 млн.тенге). На отчетный период всего 446 человек получили гранты на сумму 214,6 млн. тенге (в том числе гранты в размере 100 МРП получили 42 человека на сумму 10,6 млн. тенге, по 200 МРП получили 404 человека на сумму 204,0 млн. тенге).

В рамках третьего направления – «Развитие рынка труда через содействие занятости населения и мобильность трудовых ресурсов» для охвата активными мерами занятости всего 7002 человек выделено 2551,9 млн. тенге.

По данному направлению в рамках Программы на создание 998 социальных рабочих мест предусмотрено 234,9 млн. тенге. На отчетный период 1440 человек направлены на социальные рабочие места, из завершивших работы 230 человек трудоустроены на постоянные рабочие места 123 человека (53,5%). Для направления 1844 выпускников на молодежную практику выделено 675,5 млн. тенге. На отчетный период 2108 выпускников направлены на молодежную практику, из завершивших работы 1046 человек трудоустроены на постоянные рабочие места 508 человек (48,6%).

А также для привлечения 4160 человек на оплачиваемые общественные работы из местных бюджетов предусмотрено 1641,5 млн. тенге. На 1 сентября привлечены на общественные работы 4609 человек.

Вместе с тем в рамках «Повышения мобильности трудовых ресурсов» Программы в целях обеспечения трудодефицитных регионов рабочей силой предусмотрено стимулирование территориальной мобильности трудовых ресурсов за счет содействия в добровольном переселении. На постоянной основе проводятся полномасштабные разъяснительные работы данного направления Программы среди населения.

На 1 сентября 2019 года в трудодефицитные регионы переселились всего 130 семей, 392 человека. В том числе в Павлодарскую область — 20 семей, 52 человека, ВКО- 31 семья, 77 человек, СКО- 43 семьи, 136 человек, Костанайскую область – 36 семей, 127 человек.

В результате реализации активных мер занятости на региональном рынке труда сохранена стабильность, во 2 квартале 2019 года уровень безработицы составил 4,8%, а уровень молодежной безработицы — 2,4%.

0 ответы

Ответить

Хотите присоединиться к обсуждению?
Не стесняйтесь вносить свой вклад!

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *